いよいよ育成就労制度が2027年4月1日から始まります。外国人材が活躍・定着し企業が成長するためには、どんな準備をすべきなのか、2回シリーズで学びます。第1回は、弁護士法人GlobalHRStrategy代表弁護士杉田昌平氏が、育成就労制度の重要な留意点や準備すべき事柄について解説します。第2回では、東海大学教授万城目正雄氏が、外国人材の定着促進の視点から日本語教育の重要性について解説します。お二人が連続して講演をされる大変貴重な機会です。ぜひこの機会にご参加ください。

 

• セミナーのパンフレットはこちらから

第１回育成就労制度のもとで外国人材が島根で活躍するために

日時：令和８年10月29日（木）14:00～16:00

場所：サンラポーむらくも瑞雲の間（２階）

島根県松江市殿町369番地TEL0852-21-2670

講師：弁護士法人GlobalHRStrategy代表弁護士杉田昌平氏

第２回外国人材が定着・活躍する職場の条件とは

ー日本語力と仕事・生活満足度から読み解くー

日時：令和８年11月20日（金）14:00～16:00

場所：くにびきメッセ501大会議室（5階）

島根県松江市学園南1丁目2-1TEL0852-24-1111

講師：東海大学教養学部人間環境学科教授万城目正雄氏

 

 

第1回：弁護士法人GlobalHRStrategy代表弁護士杉田昌平氏

弁護士（東京弁護士会）、入管届出済弁護士、社会保険労務士、行政書士。慶應義塾大学大学院法務研究科特任講師、名古屋大学大学院法学研究科日本法研究教育センター（ベトナム）特任講師、ハノイ法科大学客員研究員、アンダーソン・毛利･友常法律事務所、独立行政法人国際協力機構国際協力専門員（外国人雇用/労働関係法令及び出入国管理関係法令）等を経て、現在、弁護士法人GlobalHRStrategy代表社員弁護士、社会保険労務士法人外国人雇用総合研究所代表社員、慶應義塾大学大学院法務研究科・グローバル法研究所研究員

第2回：東海大学教養学部人間環境学科教授万城目正雄氏

国際研修協力機構に約20年間勤務、ASEANの送出国政府との協議に多数参加、2016年東海大学教養学部人間環境学科准教授、2022年東海大学教授、厚生労働省「労働政策審議会」部会委員、JP-MIRAIアドバイザリー会合メンバー。専門分野：国際経済、経済政策、国際関係論、国際労働移動、多文化共生政策。主な研究：「外国人技能実習生・特定技能生の帰国後追跡パネル調査研究」（研究代表者）